永久職缺 - 接案工作職缺 - 高階派遣
台灣充滿活力的商業舞台需要卓越的領導力。在Morgan Philips， 我們專注於C-Level及高階管理人的招募，為您的公司與具備遠見和誠信的高管建立聯繫。在這個以創新和適應性聞名的城市，我們找到的不僅是跟隨潮流的領袖，而是能夠引領潮流的人才。
我們的專業知識深深植根於對台灣獨特商業生態系統的理解。 我們結合本地洞察與全球聯繫，甄選出具備戰略眼光、卓越運營能力和文化敏銳度的人選。專注於能夠推動增長並巧妙應對國際市場複雜性的領導力，我們的方式既個性化又具戰略性。
無論是長期、固定期限還是高階派遣合約，我們專業的顧問都會利用豐富的行業經驗，確保您的領導團隊為應對當前挑戰和未來機遇做好準備。相信Morgan Philips，將您對高階人才的搜索轉變為一個戰略夥伴關係，塑造您組織的領導格局，實現長久的成功。
我們的專家
我們的顧問擅長跨行業招募高階職位，幫助從跨國公司到本地新創企業等多元化企業。 我們專注於總裁 (CEO)、財務長 (CFO)、營運長 (COO) 及其他高階管理職位，確保與您組織的戰略方向完美契合。
Patty 擁有 20 多年的招募和高階主管尋訪經驗，專門從事各行業總經理、業務部門/銷售主管、市場准入總監和人力資源總監的招聘。 Patty 是一位注重成果、充滿熱情和創造力的策略合作夥伴，她熱愛自己所做的事情，並始終努力幫助人們取得成功。
Janet 負責台灣 Morgan Philips Group 高階主管尋訪和專業尋訪的科技實踐業務。她和她的團隊專注於從研發/工程、銷售和行銷到公司職能（人力資源、財務、IT）和綜合管理等各種角色。在過去的幾年裡，她為全球客戶安置了 100 多名高階主管和高級專業人士。
我們的招募專業
我們的參考案例
01.
我們了解台灣C-Level及高階管理職位的細緻要求，提供具備謹慎、保密和無可比擬專業知識的招募服務。我們的可用性和服務效率確保為客戶和人選提供個人化的招募體驗。
02.
我們對高層人才的招募不僅限於傳統方法，而是採用創新技術來接觸多元的領導人才。我們深知對於這些高素質職位進行全面搜尋的重要性。
03.
我們的國際資料庫包含豐富的C-Level及高階管理職位的人選資源。四個位於不同比時區的國際人才研究中心可訪問全球250多個人選資料庫（研究、經驗、行業類型）。
04.
我們的顧問不僅僅是招募者；他們是擁有深厚聯繫的高層管理領域的資深專家。他們熟練地運用直接搜尋方法，找到符合您組織特定戰略需求的領導者。
05.
我們透過高品質的內容與高層管理社群互動，包括思想領導力文章、線上研討會和薪酬研究報告。這使我們成為頂尖人才的首選來源，並與未來領袖的願景相契合。
06.
Morgan Philips的全球網絡使我們能夠掌握最新的領導力和管理趨勢。我們與客戶分享這些見解，以幫助他們制定招募策略，並與人選分享，以確保與貴公司願景和文化的完美契合。
將您在台灣的C-Level及高階管理人的招募需求託付給我們
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Morgan Philips 高管搜尋使用創新且顛覆性的方式，針對當地市場量身定制，識別、接觸、評估和招募頂尖人才。
Morgan Philips Specialist Recruitment為您提供最佳的職位人選，從新興人才到高管領袖，滿足當地行業需求的特定要求。
Morgan Philips 高階派遣提供最佳的搜尋技術，結合量身定制的諮詢服務，以頂尖的臨時主管填補您的即時領導職位。
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